22 9月, 2012

22k

現在講到 22k, 大家都直接聯想到台灣目前大學畢業生的薪水。這真的是個可悲的政策。

前幾天還在網路上搜尋了一下, 才發現這是個短期的補助方案, 而且有限制名額跟時間。完全不知道提出這個方案的公務員在想什麼? 就我看來, 22k 十足是個短視近利就倉促上架的就業輔導政策。

好一點的方面去設想, 公司拿到政府補助, 補貼大學畢業生的薪水, 其實是可以減少自己公司的支出, 而原本假設 28k 的薪水現在只要付擔 6k 就夠了。提出政策的人殊不知公司老闆會這樣做的實在不多, 再配合上現今媒體的嗜血性, 這種簡單明瞭的錯誤馬上就席捲台灣。

只是我最近想到, 如果政府依樣畫葫蘆再來一次, 不過, 是以 28k 補助大學畢業生的薪水 (當然名額會比 22k 少), 不知道這樣子會不會有效果?

政策在民眾認知裡就代表政府的態度, 如果政府補助 22k 給大學畢業生, 就代表政府認為他們只值那個價, 企業自然可以把這減薪的原罪推給政府。

政府帶頭漲薪水, 公司企業多少會感受到本身的社會責任。只是, 沒有媒體會報導而已。


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